Vertrieb istanspruchsvollerstressigerdynamischergeworden.
Führung istumfassenderdynamischerstressigerkomplexergeworden.


Mentaltraining für Vertriebsmannschaften

Mentaltraining für Führungskräfte
Coaching für Führungskräfte
Talentmanagement mit TMA®

HypnoSystemFlow® - Coach Ausbildung

Dein Stresspegel steigt?
Deine Verkaufserfolge bleiben aus?
Du merkst, dein Führungsstil greift nicht mehr?

Unser Angebot für Ihren Erfolg

Seminare / Workshops

Mentale Stärke & HypnoSystemFlow

Coachings

One2One Coachings für mehr Erfolg

TMA® Talentmanagement

Entdecke deine Talente

Seminar / Workshops

Mentale Stärke für Vertriebler & HypnoSystemFlow Coaching

Vorteile des mentalen Trainings

  • Erhöhte Resilienz: Rückschläge als Chancen betrachten

  • Verbesserte Konzentration: Produktivität durch Fokus-Übungen steigern

  • Stressbewältigung: Techniken um mit Stress besser und ruhiger umgehen zu können.

  • Motivation: Techniken um in die richtige Haltung zu kommen

  • Kommunikationsfähigkeit: Kundenbedürfnisse besser erkennen und darauf eingehen




Image

HypnoSystemFlow® Coach – Ausbildung

Hypnose trifft systemische Tiefe
Werde HypnoSystemFlow® Coach und lerne, wie du Menschen mithilfe moderner Hypnose und systemischer Methoden nachhaltig begleitest. In über 100 Online-Videos und 4 Praxistagen (Wien oder Burgenland) entwickelst du Sicherheit im Umgang mit tiefgreifenden Themen.

Highlights:

  • 100 % Online-Ausbildung + 4 Praxistage

  • 3 Jahre Vollzugriff auf alle Inhalte

  • Selbstbestimmtes Lernen & praxisnahe Umsetzung

  • Ideal für Coaches, Berater:innen & Therapeut:innen

Dein Nutzen:
Verstehe, wie familiäre und soziale Muster wirken – und wie du mit Hypnose und Aufstellungsarbeit neue Wege eröffnest.
Aktiviere unbewusste Ressourcen und ermögliche echte Transformation.

In Kooperation mit dem IFGE – Institut für ganzheitliches Erleben
Zertifizierte Ausbildung auf höchstem Niveau.

Investition: € 2490  inkl. USt

Mit Klick auf Ich möchte mehr erfahren, wirst du auf die Seite des IFGE weitergeleitet.

TMA® Talentmanagement

fehlendes Führungs-Know-How kostetMitarbeiterMotivationZufriedenheitGewinn

der MitarbeiterInnen geben an, mit ihrer direkten Führungskraft zufrieden zu sein

der MitarbeiterInnen geben an, heute in einem Jahr nicht mehr bei Ihrem aktuellen Arbeitgeber beschäftigt sein zu wollen

der MitarbeiterInnen die keine hohe Bindung zum Unternehmen empfinden, möchten in einem Jahr das Unternehmen wechseln

aller MitarbeiterInnen mit gar keiner Bindung geben an, in den vergangenen 30 Tagen aufgrund von Arbeitsstress innerlich ausgebrannt zu sein.

Musterberichte zum Download

klicken Sie auf den gewünschten Bericht

Talentanalyse logo
logo TMA® Teamanalyse
logo tma®kompetenzprofil
logo tma®360gradfeedback